No livro Equipes Dão Certo, Fela Moscovici afirma que ao colocar um grupo de pessoas desconhecidas em uma floresta a primeira reação delas é a de buscar uma liderança. E no caso de emergir mais de um líder, o grupo pode se dividir.
No livro Equipes Dão Certo, Fela Moscovici afirma que ao colocar um grupo de pessoas desconhecidas em uma floresta a primeira reação delas é a de buscar uma liderança. E no caso de emergir mais de um líder, o grupo pode se dividir.
O crescimento do mercado digital é prato cheio para cyber criminosos, que utilizam das fragilidades desses produtos que precisam do time to market cada vez menor. A competição vai ficando cada vez mais acirrada em um mercado que cresce em velocidade acelerada. Mas e agora? Desacelerar não é uma opção, certo?!
Como consequência da pandemia do COVID-19 e com a necessidade inerente de alguns trabalhadores irem para o home office, há equipes que voltaram para o estado de Forming.
Mas… peraí. Opa, opa, opa. Tem algo que eu não tinha me ligado aqui nessa dinâmica.
Vejamos: eu tenho um filho de 2 anos e meio, o Henrique. Quem tem ou já teve filho nessa idade, sabe que eles são um vulcão em erupção, cheios de gás e energia para gastar. É uma fonte inesgotável! Ele vai para a escola de manhã, gasta um montão de energia e, à tarde, fica com a babá até a hora que eu ou meu marido chegamos do trabalho. Mas bem, todas as pessoas foram mandadas para as suas casas. As escolas fecharam. Portanto, senhores, já entenderam o cenário, certo? É caótico? Sim, é caótico. É uma zona sem rotina organizada? Sim, é uma zona sem rotina organizada.